◇◇新语丝(www.xys.org)(xys2.dxiong.com)(www.xysforum.org)(xys-reader.org)◇◇ 　　东南大学经济管理学院达庆利、戴跃强团队的“合作精神”与“吸星大法” 　　猪头看世界 　　上网者先生在新语丝撰文《东南大学经济管理学院戴跃强、黄祖庆、达庆利 的论文属于抄袭吗？》(XYS20080711)，怀疑他们发表的论文[1]抄袭了论文[2]。 在回答这个问题之前，猪头先探讨一下达庆利、戴跃强团队的合作精神。 　　话说官至江苏省经济贸易委员会副主任的戴跃强，决定在职攻读东南大学东 南大学经济管理学院博士研究生，在被顺利录取以后，与其他博士生一样面临着 发表文章的难题。作为官员，日理万机，时间紧张，发文压力更大。 　　这时有人提醒到，达庆利导师手下高手云集，比如：以研究语言算子、群决 策见长的徐泽水（国家杰出青年科学基金获得者，东南大学和清华大学双料博士 后，解放军理工大学教授、博导）；专业方向为企业技术创新的候合银副教授 （上海交大博士）；专攻供应链方向的黄祖强博士（原为景德镇陶瓷学院教授， 现为中国计量学院教授）等等，再加上达庆利本人，这是一个多么豪华的研究阵 容。达庆利（教授、博导、全国政协委员,民盟江苏省委副主委）在学术界影响 很大，以他压阵，发表论文岂不是小菜一碟。【以上个人资料均为搜索引擎搜索 到】 　　此计甚好，于是戴跃强、徐泽水、达庆利团队很快发表了两篇论文[3][4]； 戴跃强、候合银、达庆利团队也发表了论文[5]；戴跃强、黄祖强、达庆利团队 发表了论文[1]【涉案论文】；在此之前，戴跃强、达庆利团队发表了论文[6]。 这些论文除了团队合作之外，还有其他一些特点：一是挂了一个到一屁股的基金 项目；二是都是以戴跃强为第一作者，以达庆利为最后一个作者；三是这些论文 基本上是第二作者的研究强项。【来源：中国期刊网】 　　一名那么繁忙的厅级官员在短短的三年期间，在档次如此高的杂志上发表5 篇学术论文，你们那些全脱产攻读博士学位的大龄青年难道不汗颜吗？谁还敢质 疑这样的红顶博士是“假的真博士”？这样的水平至少达到省级优秀博士毕业研 究生了吧。 　　现在回答，戴跃强、黄祖庆、达庆利的论文[1]是否抄袭了论文[2]的问题。 　　猪头敢肯定的说，如果将这两篇论文提交任何一个学术委员会判定，都不会 被认定是抄袭。因为这是抄袭的最高境界，就是抄袭思想。猪头把这种抄袭方法 比喻为金庸武侠小说中的“吸星大法”——吸收别人的思想、化为无形，然后输 出。 　　猪头仍以编故事的方法进行叙述： 　　黄祖庆等也被论文[2]的肉香所吸引，但是上网一查，奶奶的，早已被人下 手了。比如华中科技大学和中国科技大学那些拙劣的论文抄袭者和捣糨糊者。黄 祖庆团队不会那么傻。运用吸星大法吧。先把论文[2]吸收消化，然后输出包装。 　　第一层包装：整容术。在标题中，将文[2]标题中的“合作广告模型：博弈 论方法分析”改为“营销创新的合作竞争博弈模型”；在摘要中，将“博弈论方 法”改为“信息经济学”。NND，不是一回事嘛。 　　第二层包装：重换根基。即“在模型假设和基本模型”部分换掉了文[2]的 销量反应函数，改成C-D生产函数的形式。这是黄祖庆团队的聪明之处，但同时 也是愚蠢之处。聪明之处是基本模型变了，模型分析的形式发生变化，这也是一 种整容术。让人不能质疑他是抄袭的。愚蠢之处是C-D生产函数的解释能力不如[2] 文中的销量反应函数，这个销量反应函数有个饱和点，换句话说超过这个点的广 告努力是无效的，这符合人们的预期。然而C-D生产函数随投入的增加而增加， 这就是说这个函数无饱和点。 　　如果黄祖庆团队没有看到过论文[2]，那么这篇论文是篇好文。既然看到了， 再利用C-D生产函数进行分析，就是典型的垃圾了。可以这么说，这篇论文忽悠 得那么完美，但只要在参考文献中列举了文献[2]，他们就失败了，不幸的是， 他们这么做了。 　　好了，余下的也没有什么说的，思想是人家的，但包装换了，仅此而已。 　　黄志民发表在EJOR上的这篇论文引起了国内约十余所院校的抄袭和改造工作。 但猪头精力有限，只能分析这三篇了，这三篇抄袭和改造论文分别来自华中科技 大学、中国科技大学和东南大学，它们都是211大学和985大学，涉及抄袭的学者 大多在学界挺有名气。这三篇论文分别代表了抄袭的三种境界。也算做做学问的 三种境界吧。 　　参考文献 　　[1]戴跃强、黄祖庆、达庆利，供应链中一种基于基于营销创新的合作竞争 博弈模型，系统管理学报，2008，17（2） 　　[2] Zhimin Huang, Suan X.Li, “Co-op advertising models in manufacturer-retailer supply-chain: A game theory apporach”, EJOR,2001,135(3):527-544 　　[3]戴跃强、徐泽水、李琰、达庆利，语言信息评估新标度及其应用，中国 管理科学，2008（2）； 　　[4]戴跃强、徐泽水、达庆利，基于不同直觉偏好结构的多属性决策方法， 东南大学学报（自然科学版），2007（4） 　　[5]戴跃强、侯合银、达庆利，基于总体性思维的企业技术创新体系分析， 科学管理研究，2008（2） 　　[6]戴跃强、达庆利，企业技术创新投资与其资本结构、规模之间关系的实 证研究，科研管理，2007（3）。 (XYS20080717) ◇◇新语丝(www.xys.org)(xys2.dxiong.com)(www.xysforum.org)(xys-reader.org)◇◇